1、負責外呼團隊整體運營及建設，員工排班、心態疏導、技能提升、投訴處理、考核制定等，即定KPI指標達成，按時保質保量達成項目進度與目標
2、負責所承接項目的計劃、資源準備、項目執行和總結
3、負責與銷售部、客戶部進行項目溝通，完成項目評估工作
4、完成領導安排的其他工作
職位要求：
1、大專以上學歷，年齡22-28歲
2、有呼叫中心呼出業務管理/團隊管理經驗
3、有良好的團隊管理意識，善于思考管理理念和方法
4、職業目標明確，有上進心，抗壓能力強
薪酬福利：
1、五險，月休四天，季度績效獎金，工齡獎金
2、健全的晉升機制，各種節日福利，年中旅游，定期體檢
3、享受國家規定的法定節假日及帶薪病假婚假產假年假等
用人單位不得以任何名義收取求職者任何形式的費用 您還可以 舉報此職位
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